体育APP:贵阳乌当区深化全面从严治党工作综述

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发布时间:2020-01-14 10:11   来源:贵阳网—贵阳日报  

  激浊扬清鼓正气,履职尽责显担当。

  刚刚过去的2019年,是乌当区党风廉政建设和反腐败工作继往开来,激浊扬清,不断取得新成效、谱写新篇章的一年。这一年,乌当区纪委区监委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,一以贯之、纵深推进全面从严治党,坚持稳中求进、实事求是、依规依纪依法,在高质量发展上取得新的成绩,为全区经济社会健康有序发展提供了坚强政治保障。

  潮平两岸阔,风正一帆悬。新的一年,乌当区将深化全面从严治党,坚持和完善监督体系,强化对权力运行的制约和监督,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,建设高素质专业化纪检监察干部队伍,为打造“美丽乌当·花园之城”提供坚强纪律保障。

  提高政治站位 坚守初心使命

  政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。

  过去一年,乌当区纪委区监委以高度的政治责任感使命感,坚持把政治建设摆在首位,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合深入开展纪检监察干部队伍建设年工作,采取集中学、个人学、研讨学等形式和载体,开展全方位、多层次地强化学习培训,不断强化理论学习。

  自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,乌当区纪委区监委切实强化理论武装,开展调查研究,认真检视存在的问题和不足,强化落实整改,增强纪检监察干部的使命担当,促使“守初心、担使命”成为全区纪检监察系统的普遍政治自觉。

  巡察工作是全面从严治党的重要举措,是加强党内监督的一把“利剑”。乌当区纪委区监委紧紧围绕“发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展”巡视工作方针,以问题为导向,以助推脱贫攻坚、营商环境打造为重点,对27家单位的党组织开展两轮常规巡察,并对13家村(居)党组织开展“点对点”直巡。截至目前,十届区委巡察覆盖率达73.2%,巡察发现问题533个,解决群众关心关注问题64个。

  聚焦主业主责 深化改革创新

  过去一年,乌当区纪委区监委聚焦主责主业,扎实履行监督第一职责,创新工作机制,完善监督体系,推进党风廉政建设走向深入。

  乌当区纪委区监委积极探索“纪法衔接”“法法衔接”,建立和完善区纪委区监委专题会议机制,制定并执行《区纪委区监委机关问题线索分办与处置工作办法(试行)》等制度;认真推进派驻机构改革,及时调整充实6个派驻纪检监察组人员,实现对77家区一级党和国家机关的监督全覆盖;推动监察职能向基层延伸,向全区13个乡(镇)、社区派出监察机构,监察权延伸覆盖全区各乡镇、社区。

  作风问题关乎人心向背,必须严字当头、一寸不让。乌当区纪委区监委锲而不舍正风肃纪,进一步强化全区作风建设、治理农村滥办酒席问题的调研摸底等工作,切实加大整治力度;紧盯年节假期和重要节点,重点加大对违反公务用车、办公用房、公务接待等规定,“禁酒令”,违规发放津补贴等问题的专项整治;强力推进干部作风监督工作,探索建立《政商交往负面清单》等制度,开展专项集中整治,服务保障全区营商环境。

  反腐败永远在路上。乌当区纪委区监委坚持有腐必反、有贪必肃,坚决遏制腐败增量、减少腐败存量,2019年共查处各类违纪违法案件120件;扎实开展党纪党规宣传教育,认真开展“一案一整改”工作,先后在区人社局等9家单位开展“一案一整改”工作,发现并整改问题20个,完善相关制度50项。

  监督是纪检监察机关的第一职责。过去一年,乌当区纪委区监委始终把扶贫领域作风建设的重点放在群众关心关注的焦点上,先后对群众关心关注的公租房租赁补贴、易地扶贫搬迁等方面开展专项监察,核查发现问题100余个,立案查处民生领域违纪违法案件89件89人。

  同时,乌当区纪委区监委把扫黑除恶专项斗争同基层“拍蝇”结合起来,组织精干力量深入调查核实公职人员涉嫌为黑恶势力提供“保护伞”、参与相关违法犯罪的问题线索,建立与公安机关的日常联系和信息沟通机制,相互补充、形成合力,去年共排查收集涉黑涉恶问题线索78件,办结70件。

  加强自身建设 锤炼执纪铁军

  执纪者必先守纪,律人者必先律己。

  乌当区纪委区监委把学习习近平总书记重要指示批示精神和中央、省委、市委、区委重要决策部署作为区纪委常委会、区监委委务会的常设重要议题,及时组织传达学习相关精神。严肃党内政治生活,班子成员主动参加双重组织生活。

  结合纪检监察干部队伍建设年,区纪委区监委班子成员围绕选人用人、履行主业主责、内控机制建设等方面领题调研,赴联系乡镇、社区帮助找问题、找方法、找路径,提出对策建议;通过组织收看新时代大讲堂、专题讲座、自主办班、以赛代训、选派调训等方式,推进干部学习、交流融合,全区纪检监察干部参加讲座、培训2135人次。

  同时,从严加强自我约束,举办纪检监察机关“开放日”活动,自觉接受人大监督、政协民主监督和社会监督;在纪检监察系统内部举行警示教育大会,加强对全区纪检监察干部的教育管理;对纪检干部苗头性倾向性问题早发现、早提醒、早纠正,以“零容忍”的态度严肃处理纪检监察干部违法违纪问题。

  陈航 贵阳日报融媒体记者 樊荣

  责任编辑:李奕璇

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